Re-Integratie Team en Arbeidsmarkt toeleiding

Dankzij onze verankering in de samenleving, ons uitgebreide netwerk en onze opgebouwde kennis op het terrein van individuele begeleiding, zijn wij ook zeer goed in staat om maatwerk trajecten te leveren voor personen met een (grote) afstand tot de arbeidsmarkt. Wij onderscheiden ons daarin van het gros van de re-integratie aanbieders doordat wij op onorthodoxe wijze met het individu als centrale uitgangspunt ons vastbijten in een traject en pas loslaten als de vooraf met betrokkene en de opdrachtgever bepaalde gewenste uitkomst is bereikt.

De methode in het kort

Het Re-Integratie Team (RIT) hanteert een interventiegerichte methodiek voor individuen met voornamelijk gestapelde problematiek. De aanleiding om deze methodiek te ontwikkelen ligt in de aard en omvang van het aantal overbelaste personen met een reëel risico op maatschappelijke uitval.

Met veel mensen gaat het gelukkig goed. Sommige hebben hulp of ondersteuning nodig, waarbij de vorm vaak afhankelijk is van de specifiek ondersteuningsvraag. Er is een groep die lastig bereikbaar is. Zij zoeken niet uit zichzelf hulp en blijven het liefste uit het zicht van overheden of ondersteuningsprogramma’s. Vanuit ons brede maatschappelijke netwerk krijgen wij op voorhand al diverse signalen over een individu, variërend van geen diploma of werk tot criminaliteit, schulden en geen goede .

De ruggengraat van de aanpak is eenduidige informatie. Proactiviteit in de informatiepositie en het netwerk van de doelgroep. Dit verondersteld structuur en afstemming. De tool die we daarbij hanteren is geautomatiseerd in het software programma KeDo. De tool garandeert een eenduidige analyse van de probleemsituatie van een individu waarbij een heldere overdracht kan worden gegarandeerd en de ontwikkeling richting het eind doel kan worden gevolgd.  Het systeem gaat uit van de zogenaamde zelfredzaamheidsmatrix waarin op alle leefgebieden duidelijk wordt waar betrokkene in zichzelf moet investeren en waar we bij kunnen helpen. Als die ontwikkeling leidend is wordt daarbij betrokkene als vanzelf geëquipeerd om de afstand tot de arbeidsmarkt te verkleinen.

Context.

Het Rit richt zich op alle leeftijden , maar in het bijzonder op jong volwassenen.

Te veel (jong) volwassenen vallen buiten de boot. Schooluitval, gezinsproblemen, schulden, problemen met justitie en het niet kunnen verkrijgen van regulier werk zijn hiervan oorzaken. Een deel van de doelgroep komt niet aan bij de reguliere instanties of haakt af.  Het Rit richt zich met individuele begeleiding op het zogenaamde voortraject . De individuele begeleiding is er op gericht mensen klaar te maken en toe te leiden naar de (reguliere) arbeidsmarkt. Daarnaast wordt er veel aandacht besteed aan de context waarbinnen betrokkenen zich begeven en wordt indien nodig flankerende hulpverlening van ketenpartners ingeschakeld. geboden.

Dossiervorming

Doel van de vorming van cliëntdossiers is het vastleggen van persoonsgegevens van cliënten van RIT. Perspectief die nodig  zijn voor:

  • Goede begeleiding aan de cliënt;
  • Continuïteit van begeleiding bij interne en externe overdracht;
  • Het voldoen aan de registratie en informatieverplichting voortvloeiend uit de wet registratie; persoonsgegevens
  • Statistiek en (pre) wetenschappelijk onderzoek.

Toetsingkader

De professional registreert de uitvoering van de begeleiding en gegevens van de cliënt. Daarbij handelt de professional in overeenstemming  met:

  • De Wet
  • Het toetsingkader van het HKZ- certificatieschema;
  • Dossier reglement
  • Privacy reglement